海信集团跨文化管理岗位招聘启事

企业简介

海信集团成立于年，是一家以信息技术、通讯设备、家电产品为主要业务的大型企业集团。多年来，海信集团始终坚持以人为本、以市场为导向、以科技为动力的发展理念，不断创新、稳健发展，已经成为我国信息产业的重要力量。海信集团致力于打造全球领先的消费电子企业，为全球用户提供高品质的消费电子产品和服务。

招聘启事

为了更好地推动企业跨文化发展，提升企业竞争力，海信集团现拟招聘跨文化管理岗位，具体职位要求如下：

1. 招聘岗位：跨文化管理岗位

2. 招聘人数：若干

3. 岗位职责：

（1）负责企业跨文化管理的规划、实施和监督；

（2）负责企业文化的建设、传承和创新；

（3）负责跨文化沟通与协作的培训、指导和支持；

（4）负责跨文化管理项目的组织实施和效果评估；

（5）其他与跨文化管理相关的工作。

4. 任职要求：

（1）本科及以上，管理、经济、文化、历史、心理学等相关专业优先；

（2）5年以上工作经验，其中至少3年在跨文化管理岗位工作；

（3）具备扎实的跨文化理论知识和实践经验，了解国际企业管理模式和流程；

海信集团跨文化管理岗位启事 图1

（4）具备较强的沟通协调能力、团队建设和领导能力；

（5）具备良好的英语听说读写能力，能熟练使用英语进行沟通；

（6）具有国际化视野，了解全球市场和文化差异；

（7）具有敏锐的市场洞察力和分析能力，能准确把握行业动态和趋势。

5. 福利待遇：

（1）具有竞争力的薪资水平，根据个人能力和经验给予合理薪酬；

（2）为员工提供完善的社保福利和公积金；

（3）提供丰富的培训和晋升机会，帮助员工提升能力和实现职业发展；

（4）提供舒适的办公环境和工作条件；

（5）为员工提供各类假期和福利。

应聘方式

有意者请将个人简历发送至：hr@hsv.com.cn，邮件主题请注明“应聘跨文化管理岗位”。收到您的简历后，我们将进行筛选，并通知合适的候选人进行面试。

截止日期

啟事常年有效，招满为止。

海信集团期待您的加入，与我们共同创造美好的未来！

（本文所有信息均为虚构，不涉及真实个人或机构。）